Uno de los principales factores de la desigualdad en los salarios mínimos de América Latina es la informalidad laboral, advierte Paulina Contreras, docente e investigadora de la Universidad Autónoma de Guadalajara.
"Mientras más informalidad existe en las economías, más difícil es tener un salario mínimo sustancial, pues evidentemente se va hacia sectores no reconocidos por la formalidad económica", dijo Contreras a Sputnik.
La Administración del presidente Andrés Manuel López Obrador en México oficializó el incremento de un 20% del ingreso básico mensual de los trabajadores. El salario mínimo por día pasó así de 172,87 (9,1 dólares) a 207,44 pesos mexicanos (10,9 dólares), lo que equivale a un salario mínimo de unos 332 dólares al mes para los trabajadores mexicanos.
En Brasil, el salario mínimo aumentó un 9%, para situarse en los 1.320 reales, equivalente a 255 dólares al mes, uno de los ingresos mínimos más bajos de la región.
16 de enero 2023, 22:15 GMT
Salarios mínimos de América Latina en 2023
Costa Rica encabeza el ranking con 622 dólares al mes, según recoge el portal de estadística económica y comercial internacional Statista. Los mismos están expresados en dólares:
Costa Rica: $622.
Uruguay: $535.
Chile: $497.
Ecuador: $450.
Guatemala: $404.
El Salvador: $365.
Argentina $357 (al cambio oficial).
Paraguay: $344.
México: $332.
Panamá: $326.
Bolivia: $325.
Honduras: $316.
Perú: $266.
Brasil $255.
Colombia $247.
República Dominicana $203.
Venezuela $7.
Mejores salarios
El salario mínimo en México "durante mucho tiempo estuvo ligado [...] a conceptos como los créditos y multas", que le impedían seguir creciendo, pues al aumentar los ingresos más allá de la inflación, "inmediatamente aumentaban las tasas de créditos, tasados en x salarios mínimos", explicó Contreras.
La economista mexicana destacó que, hace cinco años, "se determinó desligar el salario mínimo como base de estos otros rubros y eso le ha permitido a la economía mexicana poder incrementar con mayor celeridad el salario mínimo".
Según Contreras, la informalidad laboral es uno de los principales problemas de México y muchos países latinoamericanos, algo que "complica la labor de generar un mejor salario".
"La mayor parte de la población ocupada en México, más del 50%, labora en la informalidad total. Por consiguiente, sus salarios están fuera de la lógica de reajustes", lamentó la economista
En efecto, "estamos rezagados con muchos otros países de menor peso económico que México, en función de su Producto Interno Bruto (PIB)", pero, aún así, "los diferentes aspectos de la economía mexicana han hecho que, al menos el salario formal, sea tan dispar en relación con otras economías".
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